Βορίδης: «Ο εργαζόμενος ή επιστρέφει εμβολιασμένος ή αλλάζει δουλειά…» [Βίντεο]
![Βορίδης: «Ο εργαζόμενος ή επιστρέφει εμβολιασμένος ή αλλάζει δουλειά…» [Βίντεο]](https://www.bigpost.gr/wp-content/uploads/2021/07/987-5-1024x516.jpg)
«Κατά την γνώμη μου η αναστολή εργασίας θα πρέπει να έχει έναν συγκεκριμένο χρονικό ορίζοντα και εν συνεχεία οι εργασιακές σχέσεις θα πρέπει να διευθετηθούν....»
Στο ζήτημα που προκύπτει με την υποχρεωτικότητα του εμβολιασμού και την αναστολή εργασίας για όποιον από τις ομάδες εργαζομένων παραβιάσει τα υγειονομικά πρωτόκολλα, αναφέρθηκε ο Υπουργός εσωτερικών Μάκης Βορίδης, καλεσμένος στην εκπομπή Σήμερα στον ΣΚΑΪ.
«Η υποχρεωτικότητα εμβολιασμού δεν αφορά το σύνολο του πληθυσμού. Βρίσκονται σε ιδιαίτερα ευαίσθητους χώρους οι εργαζόμενοι που τους αφορούν. Όπως όσοι φροντίζουν υπερήλικες και μετέπειτα το υγειονομικό προσωπικό», ξεκαθάρισε ο κ. Βορίδης. Εξήγησε, δε, ότι αν δεν υπάρξει ειδική διάταξη νόμου που θα αφορά τον υποχρεωτικό εμβολιασμό, θα ισχύουν κυρώσεις για παράβαση σύμβασης εργασίας. Σχετικά με το τι θα αφορούν αυτές οι κυρώσεις είπε ότι «υπάρχει μια βεντάλια επιλογών».
«Θέλουμε να βγάλουμε τον εργαζόμενο από τον τόπο που εργάζεται γιατί αποτελεί κίνδυνο. Για αυτό και μπαίνει σε αναστολή. Για όσο διαρκέσει η αναστολή δεν θα λαμβάνει μισθό», διευκρίνισε.
Επίσης αναφέρθηκε στο θέμα των αντικαταστάσεων των εργαζομένων σε αναστολή λέγοντας πως «δεν είναι ένα εύκολο εγχείρημα», για αυτό και όπως είπε θα πρέπει να είναι οριοθετημένη η αναστολή, έχοντας στο μυαλό μας και τη λειτουργία της επιχείρησης. «Οι εργασιακές θέσεις πρέπει να διευθετηθούν» τόνισε.
Στη συνέχεια εξήγησε ότι από τη στιγμή που υπάρχει νομική υποχρέωση να τηρούνται ορισμένα υγειονομικά πρωτόκολλα, η μη τήρηση των πρωτοκόλλων θα αποτελεί παράβαση της σύμβασης εργασίας. Στον ιδιωτικό τομέα, αυτό δίνει δικαίωμα καταγγελίας εκτός κι αν υπάρξει ειδική ρύθμιση ότι δεν δίνει δικαίωμα. Δηλαδή, αν η κυβέρνηση εκδώσει ειδική ρύθμιση κατά την οποία ο μη εμβολιασμός δεν αποτελεί πειθαρχικό παράπτωμα.»
«Κατά την γνώμη μου η αναστολή εργασίας θα πρέπει να έχει έναν συγκεκριμένο χρονικό ορίζοντα και εν συνεχεία οι εργασιακές σχέσεις θα πρέπει να διευθετηθούν. Θα επιστρέψει στην δουλειά του εμβολιασμένος ή θα επιλέξει ότι δεν θέλει να κάνει αυτή την δουλειά», είπε.
Όπως ανέφερε χαρακτηριστικά, «τις νομικές συνέπειες δεν τις ορίσαμε εμείς. Χρειάζεται πρόσθετη νομοθεσία και για τον ιδιωτικό τομέα».
«Αν η νομοθεσία μείνει ως έχει τότε θα υπάρχει παράπτωμα για την μη τήρηση της υποχρεωτικότητας. Πρέπει να γίνει ρύθμιση για να μην υπάρξει ισχύς της υφιστάμενης νομοθεσίας.»
Τέλος αναφορικά με την επιβολή πρόσθετων μέτρων στη Μύκονο, ανέφερε ότι το νησί αποτέλεσε ένα κακό παράδειγμα μη συμμόρφωσης με τα μέτρα, ενώ δεν απέκλεισε το ενδεχόμενο να παρθού μέτρα και για άλλες «πορτοκαλί» περιοχές του επιδημιολογικού χάρτη.
Ολες οι Ειδήσεις
- Αθηνά Ωνάση: Δημοπρατήθηκε η μπομπονιέρα από την βάφτισή της σε δημοπρασία στο «Cash or Trash» – Βίντεο
- Ντόναλντ Τραμπ: Γιατί εξαίρεσε από τους δασμούς τη Ρωσία – Τι μπορεί να σημαίνει η εξαίρεση
- Μελίνα Νικολαΐδη: «Τόσο περήφανη για το αστέρι μου», λέει η Δέσποινα Βανδή για το θεατρικό ντεμπούτο της κόρης της στο Λονδίνο
- Ο ΟΠΑΠ πρωτοστατεί στην κοινωνική προσφορά μέσα από το πρόγραμμα «ΜΑΖΙ ΓΙΑ ΚΑΛΟ ΣΚΟΠΟ»
- Έγκυος η Βαλέρια Χοψονίδου: Η ανάρτηση και οι πρώτες φωτογραφίες με φουσκωμένη κοιλιά
- Γιάννης Αλαφούζος: Πέθανε η σύζυγός του, Βίκυ Δούμα – Η ανακοίνωση της οικογένειας
- MEGANews: Το πρόγραμμα του νέου 24ωρου καναλιού ειδήσεων του MEGA
- Η Μεγάλη Εβδομάδα στην ΕΡΤ με ντοκιμαντέρ , κινηματογραφικές ταινίες και τις Θείες Λειτουργίες
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν, στο Bigpost.gr
Ακολουθήστε το Bigpost.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Κάνε Like στη σελίδα μας στο facebook